jugendsozialarbeit nord 211, Oktober 2019

Titelblatt Infodienst

Jessica Schleinkofer: Projekte zur Nachhaltigkeit – eine Chance für junge Menschen in...

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Themenheft 3/2019

Deckblatt Themenheft Erfolgsgeschichten

Warum sich Dranbleiben lohnt! Erfolgsgeschichten und -konzepte

Fortbildungskatalog 4/2019

Forbildungskatalog PACE JuWes

für Pro-Aktiv-Centren und Jugendwerkstätten

Themenheft 2/2019

Deckblatt Themenheft

Doing Culture – Wege zu selbstbestimmter Teilhabe

Stellungnahmen

Fünf Fragen zur zukünftigen Ausrichtung der Jugendsozialarbeit in Niedersachsen

Deckblatt 5 Fragen zur JSA

an den Vorsitzenden der Landesarbeitsgemeinschaft der Jugendsozialarbeit in Niedersachsen (LAG...

Seminar "Bewerbungscoaching – Erfolgreiche Unterstützung

in Pro-Aktiv-Centren und Jugendwerkstätten", 19.06.2016, Hannover, Stephansstift

Deckblatt Flyer

Methoden, Inputs und Auffrischungen für die praktische Arbeit mit Jugendlichen im Bewerbungsprozess

Bei der Unterstützung Jugendlicher und junger Erwachsener in dem Prozess, ihren eigenen Weg mit Blick auf Ausbildung, Beruf und Teilhabe an Gesellschaft zu finden, ist die Begleitung im Bewerbungsprozess eine wichtige Schnittstelle. Entsprechend werden in dieser Fortbildung folgende Aspekte im Mittelpunkt stehen:

Wie konzipiere und gestalte ich ein erfolgreiches Bewerbungscoaching für junge Menschen, so dass sie gut ausgerüstet in den Bewerbungsprozess starten können? Wie kann ich sie im Umgang mit möglichen Misserfolgen und Hindernissen unterstützen und stärken?

Ablauf des Seminars:
Im Seminar steht das Ausprobieren von praktisch einsetzbaren Methoden, die Jugendliche auf den Prozess der Bewerbung vorbereiten, im Mittelpunkt. Die Übungen sind auf den gesamten Prozess des Bewerbungscoachings zugeschnitten: Es werden sowohl Methoden zur Stärkung vorberuflicher Kom-petenzen (Auftrittskompetenz, Stärken-Schwächen-Analyse, Motivation) als auch konkret Methoden zur Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche ausprobiert. Gleichzeitig werden kleine Inputs – zur Stellensuche, zu Bewerbungsunterlagen, zur Zusammenarbeit mit Eltern und zum Netzwerk mit Betrieben – unterschiedliche Aspekte des Coachings angesprochen. Im abschließenden Teil der Fortbildung stehen Ansätze lösungsorientierter Unterstützung im Umgang mit Misserfolgen und Hindernissen.

Ziel: Die Teilnehmer/innen haben ihr Wissens- und Methodenrepertoire zur Begleitung Jugendlicher im Bewerbungsprozess aufgefrischt und ausgebaut, so dass sie ein passend zugeschnittenes Coaching mit den Jugendlichen und jungen Erwachsenen, mit denen sie arbeiten, umsetzen können.

Zielgruppe: Die Fortbildung richtet sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus Pro-Aktiv-Centren und Jugendwerkstätten.

DIESE VERANSTALTUNG IST BEREITS RESTLOS AUSGEBUCHT! ANMELDUNGEN AUF WARTELISTE

erstellt am: 30.06.2016